Secretaria
estadual de Educação Santa Rosa pede que professores desistam de greve no RN.
A Secretaria Estadual de Educação e Cultura (SEEC) emitiu nota
solicitando aos professores e profissionais da rede de ensino no Rio Grande do
Norte que repensem a decisão de paralisar suas atividades.
O Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Rio Grande do
Norte (Sinte-RN) deflagrou na última quinta-feira, 22, a paralisação após
assembleia.
Os educadores não aceitaram as propostas oferecidas pelo Governo para
solucionar o imbróglio envolvendo o reajuste salarial de 6,81% ao qual a
categoria tem direito, e que não vem sendo aplicado.
Na nota, a SEEC explica suas propostas e afirma que o Governo do Estado
não tem condições de ir mais além do que já foi oferecido. Ela pede que os
profissionais da rede de ensino potiguar “reflitam” sobre os prejuízos que
podem surgir em decorrência da greve.
Confira abaixo a nota na íntegra:
A Secretaria de Estado da Educação e da Cultura do RN lamenta a greve
dos professores que atinge uma parte da rede estadual de ensino. A pasta
comunica que as propostas para atender a demanda de atualização do Piso
Salarial do magistério foram apresentadas, expressando o empenho do Governo de
garantir a valorização dos professores e a normalidade do ano letivo.
Após estudos criteriosos, a Secretaria de Educação do RN enviou dois
documentos ao Sindicato com a apresentação de cinco propostas, contemplando
servidores ativos e inativos, sem distinção. Todas as propostas
apresentadas foram rejeitadas pela categoria, que tem seus salários pagos
dentro do mês trabalhado e tem a garantia do reajuste salarial.
As propostas foram: Reajuste de 6,81% parcelado de julho a novembro para
ativos e inativos; reajuste parcelado em junho (3%) e setembro (3,81%) para
ativos e inativos; reajuste de 6,81% parcelado de abril a setembro para ativos
e inativos; reajuste de 3% em junho para ativos e inativos. Em julho seria pago
mais 3,81% para os servidores da ativa e essa mesma porcentagem seria paga para
os inativos no mês de setembro; reajuste de 6,81% para ativos em abril e os
inativos receberiam em 5 parcelas de 1% e a 6ª parcela de 1,81%, entre os meses
de abril a setembro.
As propostas foram feitas dentro das condições que o Governo tem para
suportar o pagamento, honrando todos os compromissos com os educadores.
Na última segunda (19), a convite da secretária Cláudia Santa Rosa,
dirigentes do SINTE/RN estiveram na sede da SEEC para conhecer as quatro
últimas propostas, sendo que a primeira foi rejeitada pelo sindicato na
sexta-feira passada (16), e ouvir esclarecimentos sobre os recursos da educação
estadual. O diálogo com a categoria sempre foi aberto, frequente e estreito. A
SEEC destaca que, neste momento, o RN é um dos poucos estados que discute a
atualização dos vencimentos dos educadores. Cada estado tem feito da maneira
que as finanças permitem.
A SEEC convida a todos para
refletir sobre os prejuízos que uma greve gera para os estudantes e apela para
a categoria reavaliar o posicionamento.
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